Meie suurte kiiruste ajastul keerlevad inimesed nagu oravad rattas pidevas materiaalse rikkuse jahtimises, unustades sageli enda lähedased. Neil pole aega ega soovi oma lähedaste eest vastutada, lähedasi tajutakse lisakoormana.

Üha enam jäävad inimesed üksi, haiged ja nõrgad ning vajavad tähelepanu ja hoolt. Kui paljud äsja sündinud lapsed on juba orvuks jäänud! Sotsiaaltöötajad tulevad appi inimestele, kelle seisund ei võimalda normaalset elu elada.

Toidukaupade ja ravimite ostmine, veidi majapidamistööd, pesu pesemine, erinevate kviitungite täitmine, inimeste saatmine – kõik see kuulub tema tööülesannete hulka. Sa pead olema moraalselt tugev, enamik hoolealuseid on üksikud, solvunud eluinimestest, nad ei pruugi olla alati sõbralikud.

Aga kui sotsiaaltöötajal on puhas ja avatud süda, siis järk-järgult avanevad need inimesed talle täielikult ja saavad tõeliselt lähedaseks. Sotsiaaltöötajad pakuvad ka psühholoogilist tuge kogenud inimestele ökoloogilised katastroofid, tragöödia perekonnas, vara kaotus või muud saatuselöögid.

Huvitav, kui palju Moskva ja teiste Venemaa piirkondade sotsiaaltöötajad kuus saavad? Arvud on 2015. aasta seisuga.

Palk

Sotsiaalkeskuse töötaja palk on madal. Keskmine näitaja Venemaal oli 2015. aastal 25 000 rubla. Enamik kõrge tase palgad Moskvas. See on umbes 30 000 rubla kuus. Täpsemad arvud sõltuvad sellest, mitu hoolealust sotsiaaltöötajal on, töökogemusest ja kvalifikatsioonist.

Keskmiselt pühendab sotsiaaltöötaja iga päev aega neljale hooldust vajavale inimesele. Võttes arvesse kaheksatunnist tööpäeva, on see ligikaudu kaks tundi inimese kohta. Kuid kellelegi piisab kolm korda nädalas “vaatamisest” ja keegi vajab igapäevast hooldust.

Seetõttu on linnas täiskohaga töötaja juurde kaheksa hoolealust. AT maal väiksema asustustiheduse ja suuremate vahemaade tõttu teenindab üks sotsiaaltöötaja nelja inimest.

Erinevused ei puuduta ainult juurdeehitatud hoolealuste arvu, vaid ka piirkonda, kus sotsiaaltöötaja töötab. Võrdleme palkasid Moskvas ja teistes Venemaa linnades 2015. aasta seisuga:

• Peterburi - 27 500 rubla;
• Irkutsk - 27 000 rubla;
• Uljanovski - 25 000 rubla;
• Volgograd - 22 500 rubla;
• Krasnojarsk - 20 000 rubla;
• Jekaterinburg - 19 500 rubla.

Nagu juba märgitud, sõltub palk töökogemusest. Kolme aasta pärast tõuseb palk 10%, nelja aasta pärast 20% ja viie aasta pärast 30%. Kui sotsiaaltöötaja liigub linnas ühistranspordiga, siis makstakse talle pilet. Juhul kui on oma auto, siis nad naasevad teatud osa bensiinile kulutatud raha.

Kui on vaja linnast välja palatisse minna, siis kaetakse ka kulud.

Erakaupmeestele on tööd. Seal on sissetulek suurem, kuid tingimused võivad erineda. Kui riigi keskmine palk on 25 000, siis siin võib see ulatuda kuni 80 000 rublani. Mõned kaastundlikud naabrid võivad aga tasuta tööd teha, lootes, et kallis vanaema kirjutab oma korteri oma asendamatule abilisele maha. Mis on sel juhul palk?

Paljud lapsed ja sugulased, kes neid kogu südamest armastavad, on eluolude tõttu väga üksildased. Nad tahavad hea sõna ja tähelepanu. Mõned inimesed tahavad sõna võtta, et saaksid lihtsalt kõrval istuda või teed juua, keegi vajab abi kviitungi täitmisel, teised aga tõsisemat abi.

Sa ei saa olla ükskõikne, jättes inimesed oma muredega üksi. See töö nõuab inimlikkust, empaatiavõimet, taktitunnet, vahel ka õigus-, majandus- ja meditsiinialaseid teadmisi. Töö lastega eeldab pedagoogilist haridust. Seetõttu on sotsiaaltöötaja elukutse praegu rohkem kui kunagi varem väga väärtuslik ja nõutud.

Sotsiaaltöö on jõudnud kaugele kloostri heategevusest akadeemilise erialani. Täna on see võimalus ühendada teadmised, professionaalsed meetodid ja isikuomadused – saada kellekski, kes toetab, lohutab, õpetab, taastab usu endasse ja aitab muuta elu, olgu selleks siis ühe inimese või terve grupi elu.

Nõudlus

Tasuvus

Võistlus

sisenemisbarjäär

väljavaated

Aidake evolutsiooni

Inimesed hakkasid üksteist aitama juba iidsetest aegadest, sest kõik ei saa mammuteid jahtida! Võime tunda teise vastu empaatiat on inimloomusele omane. Jah, ja maailma religioonid õpetavad üksteist aitama ja julgustavad vastastikust abi.

Aidata tähendab toetada emotsionaalsel, materiaalsel ja sotsiaalne tase. Aja jooksul on tekkinud inimrühmad, kes vajavad abi rohkem kui teised. Inimene võib sattuda sellisesse rühma sünnist saati (kaasasündinud puue) või sattuda sinna ootamatult (katastroofi järel ellujääja).

Inimkonna arenedes ja teda suunavate ideede humaniseerumisel vaadati korduvalt üle ka seisukohad, kuidas, kui palju ja keda aidata. Seega, kui kunagi Inglismaal peeti vaesust kuriteoks ja selle eest võis karistuseks sattuda töömajja, siis nüüd on see nähtus, millega saab edukalt võidelda ning paljud riigid loovad terveid programme vaesuse (aga mitte vaeste) vastu võitlemiseks.

Sotsiaaltöö on traditsiooniline ja jätkuvalt vähetasustatud. See on aga tasapisi muutumas ja täna liituvad mehed hea meelega professionaalsete assistentide ridadega.

Nõuded ja vastunäidustused

Noorena on seda raske teha. Joonistage oma mõtetes pilt "Ma olen tööl". Kuidas sa ennast näed? Kui teie jaoks on esikohal kõrge töötasu, kui arvate, et "iga mees enda jaoks", et "igaühel on elus see, mida ta väärib", kui teil on lihtsam töötada arvutiga kui inimestega, siis teil ei ole lihtne selle elukutse nõuetega kohaneda.

Sotsiaaltöötajal on raske ilma järgmiste omadusteta:

• võime teistele inimestele siiralt kaasa tunda;
• usk sotsiaalsesse õiglusesse;
• soov mõjutada oma riigi elu;
• oskus töötada meeskonnas;
• huvi isiklike ja sotsiaalsete protsesside vastu;
• töövõimet kriisiolukorras;
• oskus kriitikat tõhusalt kasutada;
• usk, et sõnad võivad palju muuta.

Aga ma pean sotsiaaltöötaja juures absoluutselt vastuvõetamatuks rassismi, šovinismi või muid seisukohti, mis lubavad sallimatust või diskrimineerimist. Sa võid kuuluda igasse ülestunnistusse, kuid sa pead suutma austada neid, kes kuuluvad teisele, isegi sulle võõrale või arusaamatule. Samas ma ei usu, et see on võimalik olla hea spetsialist ei armasta oma tööd. Lastevabal on raske koolis töötada ja abordivastasel noorte pereplaneerimiskeskuses.

Seetõttu on väga hea, et sotsiaaltöö hõlmab väga laia valikut tegevusi. Venemaal töötavad sotsiaaltöötajad erinevates valdkondades - need on:

• sotsiaalkindlustus;
• töö laste, noorukite ja nende peredega;
• töö puuetega inimestega, nii täiskasvanute kui ka lastega;
• töö narko- ja alkoholisõltlastega.

Nii laiad võimalused sotsiaaltöös on selle eriala üks peamisi eeliseid. Sellest leiab igaüks endale midagi meelepärast.

Sisseastumine ja õppimine

Ülikooli vastuvõtmine toimub ühtse riigieksami tulemuste alusel. Eelarvevoogu, õhtu- ja kirjavahetusosakonda vastuvõtmise nõuded võivad erineda. Kõik oleneb konkreetsest õppeasutusest.

Sotsiaaltöötaja elukutse on Venemaal veel noor: akadeemiline koolitus sellel erialal algas 1991. aastal. Akadeemiline plaan standardiseeritud Euroopas, USA-s, Iisraelis omaks võetud välismaiste meetodite osas – seega on mõttekas asuda kohe õppima sinna, kus sellisel haridusel on pikemad traditsioonid, eriti kui tulevikus ei välistata võimalust jätkata õpinguid välismaal. Ja kui päevaosakonda sisse ei saanud, siis astu õhtu- või kirjaosakonda. Siis saate üle kanda - ega kuluta tervet aastat ootamisele.

Koolituse teoreetiline osa sisaldab kohustuslikke aineid - matemaatika, rahvuslugu, võõrkeel- ja erialadel. Tulevane sotsiaaltöötaja õpib sõltuvalt valitud erialast psühholoogiat, sotsioloogiat, pedagoogikat, juvenoloogiat, indiviidi ja rühmaga nõustamistöö aluseid jne.

Iga õpilane on kohustatud läbima praktika. On olemas haridus-, tööstus- ja teadustegevused; treenimiseks vajalike tundide arvu määrab ülikool. Praktikakoha leiab üliõpilane ise, kuid hariduse osas esitatakse talle suure tõenäosusega teaduskonnaga koostööd tegevate organisatsioonide nimekiri.

Minu jaoks oli näiteks praktika kõige olulisem õppetöös. Lõppude lõpuks, mis on loengud ja seminarid? Kuulas, luges, õppis ja läbis. Osa õpetajaid õpetab ainet huvitavalt, osa mitte nii väga ja selle tulemusena - numbrite veerg õpilase rekordiraamatus.

Praktika on teine ​​asi. Seal tegelete elavate inimestega ja mitte ainult ei õpi nendega koostööd tegema, vaid teid hinnatakse ja kontrollitakse igalt poolt. Tšekk ja juhtkond, kolleegid ja kliendid. Ametlik test praktikas ei tähenda veel, et see õnnestus. Lõppude lõpuks on see reaalne võimalus kontrollida: kas ma leian vastastikune keel kas tulen selle elanikkonnakategooriaga toime, kas ma õpin oma vigadest, kas suudan loovalt mõelda, kuidas kriisiolukordadest välja tulla? Ja kõige olulisem küsimus – kas ma näen end pärast diplomi saamist sellises organisatsioonis töötamas?

Mäletan, kui pahane ma olin, kui sain saatekirja geriaatriaosakonda praktikale. Ma ei tahtnud üldse töötada vaimuhaigete eakate inimestega. Tahtsin minna barrikaadidele – narkomaanide või vägivallaohvrite abistamiskeskusesse. Kuid praktika lõpus, kui jätsime oma hoolealustega hüvasti ning kuulasime nende edusoove ja tänusõnu, ei tundnud ma ei tüdimust ega ärritust. Ja nüüd suhtun vanemate inimestega töötamisse hoopis teistmoodi. Loodan, et kunagi avaneb mul võimalus selles osaleda huvitav projekt selles domeenis. Seetõttu ärge unustage, et praktika õpetab seda, mida olete ise valmis õppima.

Tööhõive ja kolleegid

Peamine raskus, millega kõik lõpetajad tööle kandideerides kokku puutuvad, on kogemuste puudumine. Kuid ärge kiirustage meeleheidet.

Oluline on meeles pidada, et sotsiaaltöö on valdkond, kus teie isiklikud anded on kriitilise tähtsusega. Peamine tööriist töös - see pole isegi teie teadmine, vaid sina ise. teie suhtlemisoskused, emotsionaalne intellekt, oskus tegutseda vastutustundlikult omal moel, oskus lahendada konflikte, mõelda loovalt – see on teie peamine pagas. CV kirjutamisel pea meeles, et sinu jaoks töötavad sellised faktid nagu erinevates tudengiprojektides osalemine ja vabatahtlik tegevus – see kõik tõstab sinu väärtust potentsiaalse tööandja silmis.

Üks kõige enam lihtsaid viise saada pärast lõpetamist tööle - kandideeri sinna, kus praktika sooritasid (muidugi eeldusel, et sulle seal meeldis). On kõik võimalused, et juhtkond eelistab väljastpoolt tulijale inimest, kes on juba töö ja meeskonna spetsiifikaga kursis.

Üldiselt on selles vallas vaja osata kolleegidega suhelda, säilitada sidemeid, mis hiljem kasuks tulevad. Järsku on teil professionaalne järelevalve? Pange tähele, et toakaaslane võib anda väärtuslikku nõu, ja juhuslik tutvus konverentsil - idee terve projekti jaoks. Sotsiaaltöö kolleegid ei ole samad, mis kolleegid advokaadibüroo kontoris või tehases. Siin ei saa teha koostööd ja teadmata, mis teie kontorikaaslasega toimub, ja kui saate teada, ei saa te sellele reageerimata jätta.

Ja kui jooksite koos alkohooliku eest ebafunktsionaalses piirkonnas, kutsusite raevuka külalise rahustamiseks kokku turvamehed ja istusite vaikselt koos pärast seda, kui teie klient sooritas enesetapu, ei unustata seda – ja sageli kestab see suhe kogu elu.

Kliendid

Püüate panna inimest tegema midagi uut. Näiteks ärge lööge oma lapsi. Loomulikult tajub ta seda kui jämedat sekkumist temasse pereelu ja väljendab rahulolematust. Selle tulemusena võidakse teid ... kutsuda kohtusse ütlusi andma või läbivaatusele.

Seadus piirab sind. Te ei saa midagi ette võtta, kui teie klient sellega ei nõustu. Näiteks 10-aastane tüdruk, tavaliselt aktiivne ja rõõmsameelne, hakkab kooli tulema soojades, hooajavälistes riietes, määrdunud juustega, käitub jäigalt ega osale mängudes. Selline käitumine võib olla peresisese seksuaalse väärkohtlemise sümptom. Aga kuni ta ei ütle, et keegi tegi talle midagi halba, ei saa midagi uurida. Isegi kui saate aru, kuidas see paremini läheb ja mida selle või teise pere heaks teha tuleb, saate ainult pakkuda. Pakkuda naisele lahkuda oma mehest, kes teda peksab. Julgustage alkohoolikut ravile minema. Pakkuge raskesti õpitava lapse üleviimist eriklassi.

Teie tööülesannete hulka võivad kuuluda vaimselt alaarenenud lastega mängimine, ebasoodsate piirkondade külastamine, suhtlemine linnavalitsuse ametnike, politseinike, psühhiaatrite ja õpetajatega... Peamine pettumus on see, kui mõistate, et need, keda te nii väga päästa ja toetada tahtsite, ei ole teretulnud kõik. Nad kohtlevad sind kahtlustavalt ja mõnikord ka vihaga. Nende silmis oled sa riigi esindaja ja neil on selle riigi vastu palju pretensioone (muidu ei kuuluks nad sotsiaalkaitse vajajate hulka). Orb võib teie kotist mõne asja varastada ja pensionil veteran võib vanduda. See ei tähenda, et nad ei vajaks abi, pigem vastupidi... Aga proovige lihtsalt panna neid sellega leppima!

Inimesed on alati rahulolematud abi materiaalse aspektiga – lihtsalt sellepärast, et ükski kuju, olenemata sellest, kui suur see on, ei ole kõige suurem. Selles valdkonnas saate tegutseda teatud eelarve piires, mida tõenäoliselt teie heaks ei kiitnud ja millest loomulikult ei piisa. Seetõttu on teie peamine kapital töös midagi, mida ei saa numbritega mõõta: lugupidamine, kaastunne, toetus, siiras huvi.

Nagu iga inimene, on ka sotsiaaltöötaja edu üle rahul. Kui töötate millegi kallal pikka aega, raske, tüütu ja äkki - üks kord! - ja terrorirünnakus viga saanud vaeseke, kes kartis bussiga sõita, saab juba 3 peatust sõita. Või ei osta üksikema viiendat kullast käevõru hüvitiste eest, vaid maksab lapsele koolis ringi. Kui olete seotud muutustega teiste inimeste elus ja need muutused on nende jaoks paremuse poole, on see edu. Kui tunnete, et olete kedagi aidanud, raske konflikti läbi närinud, toetanud, lohutanud - üldiselt tegite tööd - see on parim emotsionaalne "narko".

***

Ja meeldivad on ka sõbrad-tuttavad, kes alguses ei uskunud, et sõnadega võib midagi muuta, aga nüüd teavad kindlalt (minult) ja räägivad teistelegi. Ja keegi neist ei ütle, et sotsiaaltöötaja on tarbetu elukutse. Muide, see areneb kiiresti. Isegi kommertssektor hakkab mõistma selliste spetsialistide tähtsust ja kasutab neid organisatsiooninõustamise valdkonnas. Sotsiaalse kapitali väärtust hakatakse tasapisi mõistma kõikjal maailmas. Selle kasvu edendamine teie riigis ei ole lihtne, kuid auväärne ja mis kõige tähtsam - põnev ülesanne.

Kui teil on endiselt vähimgi kahtlus, et amet "Sotsiaaltöötaja" on teie kutsumus - ärge kiirustage. Lõppude lõpuks võite kogu oma elu kahetseda kaotatud aastaid koolituse ja töö jaoks erialal, mis teile lihtsalt ei sobi. Et leida elukutse, kus saaksite oma andeid maksimeerida, minge läbi veebipõhine karjäärinõustamise test või tellida konsultatsioon "Karjääri vektor" .

Iga ühiskonna elu on keeruline, mitmetahuline protsess, mis on seotud suure hulga vastuoluliste olukordadega. On sotsiaalselt kaitsmata või probleemseid inimrühmi, kes vajavad abi, materiaalset ja moraalset tuge, inimeste osalust. Varem olid need funktsioonid jaotatud õiguskaitseorganite, haridus- ja tervishoiuasutuste vahel. Aga alates 1991. aastast on meie riigis tekkinud sotsiaaltöötaja elukutse, mille esindajate tegevus on suunatud abivajajate abistamisele ja toetamisele.

Tegevusalad

• Sotsiaalse iseloomuga teraapia indiviidi või perekonna tasandil, mis on suunatud indiviidi sotsiaalsele kohanemisele või lahendusele erinevat tüüpi konfliktsituatsioonid tema keskkonnas. See valdkond hõlmab tööd probleemse lapsega, tema vanematega, pereliikme toetamist perevägivalla korral, üksiku pensionäri abistamist jne.
• Töö elanikkonnarühmadega. Nad võivad erineda soo, vanuse, huvide või probleemide poolest (üksikisad, pensionärid jne). Sageli peab sotsiaaltöötaja tegelema ebasoodsas olukorras olevate rühmade või nendega, kellel on kuritegevusega probleeme - alkohoolikud, narkomaanid, rasked teismelised, kes on registreeritud õiguskaitseasutustes ning vajavad kontrolli ja rehabilitatsiooni.
• ühiskondlik töö. Enamasti nõutakse seda väikestes, üsna tihedates meeskondades (näiteks külas). See on suunatud inimestevaheliste suhete loomisele ja tugevdamisele meeskonnas, vastastikuse abistamise korraldamisele.
• Eriline kutsetegevuse valdkond - sotsiaalsed projektid. See võib olla tsiviilelanikkonna abistamise organisatsioon looduskatastroofid sõjaliste konfliktide ajal. Näitena tasub välja tuua pagulastele annetuste, vajalike asjade või toidu kogumine.

Elukutse spetsiifika

Sotsiaaltöö sarnaneb väliselt heategevusega, mida teatud inimesed abivajajatele vabatahtlikult osutavad. Professionaalide tegevuse võtmekohaks on aga teoreetiline baas ja praktilised oskused, mis on eriala põhikomponendiks. Need, kes soovivad saada sotsiaaltöötajaks, õpivad ülikoolides samanimelistes teaduskondades. Õpilaste jaoks põhilised erialad on pedagoogika, psühholoogia, sotsioloogia. Treeningu ajal on praktikal eriline koht. Ilma selleta on noorel spetsialistil raske ette kujutada, mis teda ees ootab. Praktiline baas on abiks nii tööleasumisel kui ka erialasel arengul.

Sotsiaaltöö määrab kvalifitseeritud abi inimrühmadele ja üksikisikutele nende elumurede ja probleemide lahendamisel. Kuna keerukus ja kogukonnad on erinevad, nõuab töö ka erinevaid oskusi ja teadmisi. Seda elukutset võib iseloomustada kui lahutamatut iseloomu. See tähendab, et see ühendab teadmisi, oskusi ja võimeid seotud erialadelt.

Sotsiaaltöötaja kasutab oma hoolealuse probleemide diagnoosimiseks psühholoogilisi võtteid, probleemi lahendamisel saab rakendada õigusalaseid teadmisi (vajadusel) või pedagoogilisi teadmisi (teismelise, probleemse pere lapsega töötamise korral). ). Mõnikord on sotsiaaltöö otseselt seotud patsiendi abistamisega: näiteks taastusravi pöördumatu vigastuse või raske haiguse korral.

Eraldi tuleks esile tõsta tegevusi vägivalda kogenud või lähedase kaotanud inimesega suhtlemisel. Siin on olulised kaks aspekti: esiteks teoreetilised teadmised ja oskused psühholoogia vallast, mis võimaldavad leida õige lähenemine hoolealusele ja teiseks tundlikkus, taktitunne, osalus ja siiras soov aidata.

Sotsiaaltöötaja tegevuse ulatus võib olla väga erinev. See võib aidata kaasa kliendi isiksuse muutumisele või juhtida kogu sotsiaalset sfääri.

Tegevuse lähenemised

• Hariduslik. Sotsiaaltöötaja tegutseb õpetaja, nõustajana. Ta modelleerib olukordi, oma hoolealuse käitumist, kehtestab koos temaga tagasisidet ja annab nõu.
• propageerimine. Spetsialist tegutseb juristina. Ta aitab koguda dokumente, põhjendada oma õigust, abistada klienti konkreetses probleemvaldkonnas edu saavutamisel (näiteks puuetega inimeste hüvitiste tunnistuste õgvendamine).
• Soodustav. Lähenemisviis, mis hõlmab abistamist isiklikust apaatiast, organiseerimatusest. Professionaal modelleerib käitumist, julgustab, otsib parimad valikud oma kliendi jaoks.

Sotsiaaltöö kategooriad

Eriala hõlmab mitmesuguseid tegevusi, millest peamised on järgmised:

• Sotsiaalpoliitika. Kõige laiem suund, mis tähendab ühiskonna elu parandamist selles valdkonnas, on mitmeid meetmeid, mille eesmärk on lahendada probleeme, luua tingimused teatud elanikkonnarühmade elutähtsate vajaduste rahuldamiseks.
• Sotsiaalne kaitse. Selline suund on vajalik kodanike aktiivse eksistentsi, normaalsete elutingimuste tagamiseks.
• Sotsiaalteenus. See hõlmab majapidamis-, materiaalset, meditsiinilist, psühholoogilist ja muud abi rasketes elusituatsioonides inimestele.
• Sotsiaalkindlustus. Hõlmab töötava elanikkonna kaitset föderaalseaduste alusel.
• Sotsiaalsed garantiid. See on meetmete süsteemi rakendamine, mille eesmärk on säilitada kodanike normaalne elu.
• Sotsiaalne rehabilitatsioon. Eriala erialal, mis aitab taastada osaliselt või täielikult indiviidi kaotatud sotsiaalseid funktsioone. See hõlmab kaotust armastatud inimene, šokk pärast katastroofi, vägivald, mõnikord ühiskonnas elamise võime taastumine pärast vangistust jne.

Nõuded spetsialistile

Elukutse kirjeldus oleks mainimata puudulik isikuomadused sotsiaaltöötaja nõutud. Kuna tema tegevuse objektiks on inimene, ei sobi sellise tööga kokku formaalne suhtumine, kalk, kommertslikkus ja ükskõiksus. Sa ei peaks mitte ainult mõistma ja mõistma oma eriala olulisust, vaid ka siiralt kaasa tundma selle pärast, kes sinna sattus. raske olukord püüdke teda kogu südamest aidata. Ainult sel juhul annab tegevus tõelisi tulemusi.

Eraldi mainimist väärib sotsiaalse eetika mõiste. See on elukutse üks olulisemaid komponente, ilma milleta on tööviljakus välistatud. Eetika on oluline, sest sotsiaaltöötaja tegeleb nii haavatavate elanikkonnakihtide kui ka tema juurde probleemidega pöörduvate inimeste – alkohoolikud, narkomaanid, endised vangid, vaesed – teemadega. Lugupidav ja inimlik suhtumine on elukutse lahutamatu osa.

Sotsiaaltöö on tagasihoidlikult tasustatud valdkond. Kahjuks on meie riigis selle ala töötaja palk madal. Keskmiselt on see 12 tuhat rubla. Võimalus on võtta osalise tööajaga töökohti, saada väikesi toetusi ja lisatasusid, mõnikord avaneb võimalus minna juhtima, kus tasu on suurem. Üldjuhul on sotsiaaltöötaja see, kelle jaoks ei ole esikohal palk, vaid põhjus, mille pärast ta oma erialale tuli.

Viide

Sotsiaalteenus pakub teenust vanemaealistele vallalistele, kellel on teise või esimese grupi puue, aga ka neile, kes ei suuda ennast täielikult teenindada. Selliseid inimesi, keda sotsiaaltöötaja teenindab, nimetatakse hoolealusteks. Iseteeninduse võimaluse täielikult kaotanud hoolealused viiakse üle hooldekodusse (puuetega inimesed) või Sotsiaalteeninduskeskuse õendusteenistuse järelevalve all. Hoolealuseks saavad inimesed SOBES-i, veteranide nõukogusse, otse sotsiaalteenuste keskusesse (SSC) või sotsiaalkaitsekomiteesse pöördumise tulemusena, samuti sotsiaaltöötaja poolt territooriumist spetsiaalselt möödasõidu tulemusena. teenust vajavate isikute tuvastamiseks.

Nõudlus eriala järele

Üsna nõutud

Eriala esindajad sotsiaaltöötaja on tööturul väga nõutud. Vaatamata sellele, et ülikoolid lõpetavad suur hulk Selle valdkonna spetsialistid, paljud ettevõtted ja paljud ettevõtted nõuavad kvalifitseerimist Sotsiaaltöötajad.

Tegevuse kirjeldus

Sotsiaaltöötaja tegevus on raskesse olukorda sattunud inimeste ja rühmade abistamise organiseerimise töö. elusituatsioonid, nende psühholoogiline rehabilitatsioon ja integratsioon.

Elukutse ainulaadsus

Päris tavaline

Enamik vastanutest usub, et elukutse sotsiaaltöötaja ei saa nimetada haruldaseks, meie riigis on see üsna tavaline. Juba mitu aastat on tööturul nõudlus selle eriala esindajate järele olnud sotsiaaltöötaja hoolimata sellest, et igal aastal lõpetab palju spetsialiste.

Millist haridust on vaja

Keskeriharidus (kõrgkool, tehnikum)

Töötada erialal sotsiaaltöötaja Vastaval erialal ei ole vaja erialast kõrgharidust. Selle ameti jaoks piisab keskhariduse diplomist kutseharidus kolledžis või tehnikumis saadud või piisab näiteks erikursuste läbimisest.

Töökohustused

Sotsiaaltöötaja selgitab välja teeninduspiirkonnas elavad üksildased eakad ja puudega kodanikud, kes vajavad sotsiaaltoetust ning teavitavad neid sotsiaalteenuste asutuste pakutavatest teenustest. Pakub abi nõustamis- ja infoteenuste hankimisel. Teostab teenindatava elanikkonna kategooria sotsiaalset patronaaži. Korraldab kodu renoveerimistöid isiklik krunt. Kütuse pakkumine, matuseteenused. Renderdab esmaabi. Hoiab vajalikku dokumentatsiooni.

Tööjõu liik

Enamasti füüsiline töö

Küsitluse tulemuste järgi elukutse sotsiaaltöötaja hõlmab enamasti füüsilist tööd. Sotsiaaltöötaja peab olema hea füüsiline vorm, tugev vastupidavus ja hea tervis.

Karjääri kasvu tunnused

Pärast aastast töötamist ja vajaliku kogemuse omandamist määratakse sotsiaaltöötajale kategooria koos vastava palgatõusuga. Veel kolme aasta pärast lisatakse palgad on 10% ja pärast 5 aastat töötamist - 30%.

Karjäärivõimalused

Minimaalsed karjäärivõimalused

Uuringu tulemuste kohaselt Sotsiaaltöötajad on minimaalsed karjäärivõimalused. See ei sõltu üldse inimesest, vaid erialast sotsiaaltöötaja tal pole karjääriteed.

Seda teemat on pikalt arutatud. Kas teema ebapiisav kajastamine meedias või kodanike teadmatus sotsiaalpoliitika osariigid või banaalne mõistete segadus, millele me vähe orienteerume, segatud infoga välismaistest filmidest, kus sotsiaaltöötajatele on omistatud liialdatud õigused – ja miski viis sellegipoolest räige teadmatuseni, millega püüame võidelda. Kes ta siis tegelikult on, see "sotsiaaltöötaja"? Et igas vanuses inimesed sotsiaalne staatus ja elukutsed investeerivad sellesse kontseptsiooni?

Sotsiaaltöötaja elukutsel on väga vähe ühist mõistete kompleksiga, mida tavakodanikud sõnaühendisse "sotsiaaltöötaja" panevad. Mõistete ja mõistete täielikuks mõistmiseks peame lühidalt puudutama mõnda organisatsiooni, kus sotsiaaltöötajad töötavad, st sotsiaalteenuseid.

Sotsiaalteenused on...
... Ettevõtted, asutused ja organisatsioonid olenemata omandi- ja juhtimisvormist, samuti kodanikud, kes osutavad sotsiaalteenuseid inimestele, kes on rasketes eluoludes (selline poliitkorrektne termin) ja vajavad kõrvalist abi. Niisiis võib Ukraina sotsiaalteenuste seadus mõista, et sotsiaalteenused on loodud spetsiaalselt elanikkonnale teenuste pakkumiseks erineva iseloomuga eluprobleemide lahendamiseks. Teisisõnu, abi. Millised organisatsioonid seda teevad? Tuntuimad kõigist on perede, laste ja noorte sotsiaalkeskused, töö- ja sotsiaalkaitseosakonnad, tööhõivekeskused jne. .

Rahvastiku töö- ja sotsiaalkaitseosakond hõlmab pensionäride ja üksikute puuetega kodanike sotsiaalteenuste territoriaalset keskust. Sotsiaaltöötaja osaleb vastavalt töötajate kutsealade kvalifikatsioonitunnuste teatmikule sotsiaalabi osakonnale pandud ülesannete täitmises kodus. Toetab hoolduspiirkonnas elavaid üksikuid eakaid ja puuetega kodanikke, kes vajavad kõrvalist abi. Vastavalt sotsiaalabi osakonna määrusele ning osakonna ja üksiku puudega kodaniku vahelistele lepingutele külastab vähemalt kaks korda nädalas üksikuid inimesi, osutab sotsiaal- ja koduteenuseid, osutab lahendamist vajavaid lisavajadusi ning täidab neid iseseisvalt või kaubanduse, majapidamise kaudu, Toitlustamine, tervishoiuasutused, ühiskondlikud, heategevusorganisatsioonid jne. . Just see puudutab sotsiaaltöötajat kui elukutset.

Raskete eluolude ületamiseks või vältimiseks saavad kodanikud pöörduda perede, laste ja noorte sotsiaalteenuste keskusesse (CSSSDM), mis pakub vajalikke teenuseid (sotsiaal-, psühholoogia-, sotsiaal-pedagoogiline, sotsiaal-meditsiiniline, sotsiaal-majanduslik, juriidiline, tööhõive, teave jne) või suunab inimese ümber organisatsiooni, mis on spetsialiseerunud konkreetse probleemi lahendamisele. TSSSSDM-i töötajate hulgas on teiste seas sotsiaaltöö spetsialiste.
Sotsiaalkontrolli ja vajaduste hindamist viib läbi perede, laste ja noortega sotsiaaltöö spetsialist; planeerib ja määrab abistamisviisid; osutab sotsiaalteenuseid; pakub sotsiaalset tuge, aitab kaasa teadmiste, oskuste kujunemisele; aktiveerib kogukonna ressursse; jälgib ja hindab sotsiaalteenuste kvaliteeti. Lihtsate sõnadega Sotsiaaltöö spetsialistid aitavad üksikisikutel, peredel ja lastel üle saada nendest eluraskustest, millega viimased ise toime ei tule. Toimub ennetav töö tervise hoidmise ja tugevdamise teemadel, koolitused suhete parandamiseks ümbritseva sotsiaalse keskkonnaga, üksikisikute igakülgsete huvide väljaselgitamine ja arendamise edendamine, nõustamine kehtivate õigusaktide osas, erineva iseloomuga teabe edastamine. lahendada eluprobleeme.

Kas sotsiaaltöötaja võib lapsele järgi tulla?
Spetsialistile määratud territooriumil elavate perede tundmaõppimiseks ning raskesse eluolukorda sattumise varaseks avastamiseks ja ennetamiseks viisid sotsiaaltöö spetsialistid läbi „kõigi lastega perede külastamise“. See aitas kaasa mitte ainult sotsiaaltöötajate tegevust puudutava teabe suuremale levikule, vaid ka segaduse tekitamisele nimetusega "sotsiaaltöötaja".

Sotsiaaltööspetsialistid võivad aga pärast ühist kontrolli teiste sotsiaaltöö subjektidega ja nõuandekogu koosoleku vastavat otsust väga oluliselt mõjutada sündmuste kulgu, nimelt: kui avastatakse lapse õiguste rikkumisi, siis pöörduda asutuste poole. ja teenused lastele ja neile omakorda tõstatavad küsimuse lapse kasvatamise otstarbekusest just selles peres. Kuidas see töötab? Oletame, et minu koju tuli sotsiaaltöötaja. Mul on lapsed ja ta soovib oma kohustusi täites minuga tuttavaks saada.
Variant I: lasin korterisse spetsialisti, ta tuli mulle vastu, andis teavet oma organisatsiooni kohta, vaatas, millistes tingimustes ma lapsi kasvatan – ja lahkus. Lihtsalt. Lihtsalt mitte täiesti seaduslik. Muidugi pole mul midagi varjata, aga mis põhjusel ma olen kohustatud võõra inimese enda koju laskma?
Variant II: ma ei taha kedagi korterisse lubada, ma ei usalda kedagi, ma lihtsalt ei usu, ma ei taha, see on kõik. ma saan. Ja perekonnaseadustiku järgi on mul õigus. Sellisel juhul on sotsiaaltöötajal õigus vastavalt töökirjeldus, võtke ühendust oma naabritega, et koguda teavet minu perekonna kohta (ärge unustage, et ta tegutseb endiselt lapse huvides).

Ta rääkis naabritega ja vajadusel saab kooliga ühendust võtta, Lasteaed piirkonna lastearstile või muudele talle teadaolevatele allikatele. Teave tuleb kontrollida. Saadud andmed tuleb konfidentsiaalsust säilitades läbi arutada tema osakonna juhatajaga ning vajadusel kaasata ühiskontrolliks sotsiaaltöö subjekte. Siis tuleb terve komisjon mulle koju - ja siis on mul ka õigus mitte kedagi sisse lasta. Ülevaatusakti saab koostada ka naabrite sõnade põhjal. Ja alles pärast seda otsustavad nad nõuandva kogu koosolekul, mida minuga teha. Edasiseks tegevuseks minu või minu lastega seoses peab olema põhjendatud põhjus, näiteks oht elule ja tervisele, minu vanemakohustuste täitmata jätmine, s.o. Ma rikun näiteks Ukraina perekonnaseadustiku artikleid 150, 152 või 155. Nõupidamiskogu koosoleku otsusega tuleks minu perekond sellisena tunnustada, sattuda rasketesse eluoludesse ja mind registreerida. Edasi võib mulle esmalt appi tulla sotsiaaltöö spetsialist, kes püüab mind rasketest eluoludest välja tuua. Nii et sotsiaaltöö spetsialisti pole vaja karta, ta peaks aitama mul laste kasvatamist korraldada, juhatama tervislik eluviis elu, tõsta oma pere hariduspotentsiaali jne. . Kui ma keeldun teenustest või ei täida oma ülesandeid, võivad mind külastada spetsialistid lasteteenistusest, mis jälgib lapse õiguste järgimist. Kui pärast kõiki minu suhtes võetud meetmeid, hoiatusi ja halduskaristusi ma oma suhtumist laste kasvatamisse ei muuda, siis võib lasteteenistus algatada minult äravõtmise vanemlikud õigused. Kordan, sellel peavad olema olulised põhjused, sellele eelneb mitmeid aastal rakendatud meetmeid erinevaid olukordi Ja see kõik ei ole ühe päeva küsimus.